မ်က္ေမွာက္ေရးရာ သတင္းပေဒသာ

၀န္ထမ္းလစာတိုးေရး ၀န္ထမ္း မဟုတ္ေသာျပည္သူမ်ားကို ငဲ့ကြက္ရန္လိုဟု သမၼတေျပာ

Yangon Press International
မတ္ ၁၊ ၂၀၁၂
ယေန႔ ျပည္ေထာင္စုလႊတ္ေတာ္ အစည္းအေ၀းတြင္ မိန္႔ခြန္းေျပာေနေသာ ဦးသိန္းစိန္
/ ဓာတ္ပုံ AP သတင္းဌာန


အစိုးရ၀န္ထမ္းမ်ား လစာတိုးေပးေရး စဥ္းစားရာတြင္ ယင္းလုပ္ရပ္၏ အက်ိဳးဆက္ကို ခံစားရမည့္ အစိုးရ၀န္ထမ္း မဟုတ္သည့္ ျပည္သူမ်ားအား ငဲ့ကြက္ရန္ လိုအပ္ေၾကာင္း ႏိုင္ငံေတာ္ သမၼတ ဦးသိန္းစိန္က ယေန႔က်င္းပေသာ ျပည္ေထာင္စုလႊတ္ေတာ္ အစည္းအေ၀းတြင္ မိန္႔ခြန္းေျပာရာ၌ ထည့္သြင္း ေျပာၾကားသည္။

သမၼတက “ လစာတိုးလို႔ ၀န္ထမ္း မဟုတ္တဲ့ ၅၈ သန္းေသာျပည္သူေတြဟာ အဲဒီအက်ိဳးဆက္ကို ခံစားၾကရမွာျဖစ္ပါတယ္။ အဲဒါေတြကို စဥ္စား ေဆာင္ရြက္သင့္ပါတယ္” ဟု ေျပာၾကားသည္။

၎ကထပ္မံၿပီး ယခုအခ်ိန္တြင္ မိမိတို႔ႏိုင္ငံ၌ လူတန္းစားကြာဟမႈ၊ ဆင္းရဲႏြမ္းပါးမႈမ်ား ႀကီးႀကီးမားမား ရွိေနေသးၿပီး ျပည္သူတစ္ဦးခ်င္း၀င္ေငြမ်ား နိမ့္က်ေနေသးေၾကာင္း၊ ယခုကဲ့သို႔အခ်ိန္တြင္ ၀န္ထမ္းမ်ားအေနျဖင့္ ကုန္က်စားရိတ္နည္းေအာင္ စိတ္ရင္းေစတနာ အရင္းခံၿပီး လုပ္ေဆာင္ၾကရန္ ေျပာၾကားလိုေၾကာင္း ဆိုသည္။

စီးပြားေရးတကၠသိုလ္မွ အၿငိမ္းစားပါေမာကၡ ဦးေမာ္သန္းက “ လစာတိုးရင္ ၀န္ထမ္းေတြက အက်ိဳးရွိမယ္ ဆိုေပမယ့္ အျပည့္အ၀ေတာ့ မဟုတ္ဘူး။ ေငြေၾကးေဖာင္းပြမႈဒဏ္ကို သူတို႔ပါျပန္ခံစားရမွာ။ က်န္တဲ့ျပည္သူေတြ အကုန္လံုးကေတာ့ အက်ိဳးမရွိဘဲ အျပစ္ကိုခ်ည္းပဲ အျပည့္အ၀ ခံစားရမယ့္သူေတြ ျဖစ္သြားမယ္” ဟု ေျပာသည္။

၀န္ထမ္းမ်ားလစာ တိုးျမႇင့္ေရးႏွင့္ပတ္သတ္ၿပီး ဘ႑ာေရးႏွင့္အခြန္၀န္ၾကီးဌာန ျပည္ေထာင္စု၀န္ၾကီး ဦးလွထြန္းကလည္း ၀န္ထမ္းမ်ား လစာတိုးျမႇင့္ေပးလိုပါက ေငြစကၠဴအသစ္ ရိုက္ႏွိပ္ထုတ္ေ၀ရမည္ျဖစ္ေၾကာင္း ျပည္ေထာင္စု လႊတ္ေတာ္တြင္ ေျဖၾကားခဲ့သည္။

ယင္းကိစၥႏွင့္ပတ္သက္ၿပီး မဂၤလာေတာင္ညြန္႔ၿမိဳ႕နယ္ ျပည္သူ႔ လႊတ္ေတာ္ ကုိယ္စားလွယ္ေလာင္း ေဒၚျဖဴျဖဴသင္းက ၀န္ထမ္းမ်ား လစာ တိုးျမႇင့္ေပးသင့္သကဲ့သို႔ ကုန္ေစ်းႏႈန္းမ်ား လုိက္ပါျမင့္တက္ျခင္း မရွိေအာင္လည္း အစုိးရအေနျဖင့္ ေဆာင္ရြက္သင့္ေၾကာင္း ေျပာၾကားသည္။

၀န္ထမ္းမ်ား လစာတိုးျမႇင့္ေပးေရးအတြက္ ျပည္ေထာင္စုလႊတ္ေတာ္သို႔ အဆိုတင္သြင္းခဲ့သည့္ ျပည္သူ႔လႊတ္ေတာ္ဥကၠဌ သူရဦးေရႊမန္းကမူ ၀န္ထမ္းမ်ား လစာတိုးေရးအား ေနာက္မဆုတ္ဘဲ ေဆာင္ရြက္သြားမည္ျဖစ္ေၾကာင္း ေျပာၾကားခဲ့သည္။

လက္ရွိတြင္ ၀န္ထမ္းမ်ားအား လစာတိုးျမႇင့္ေပးေရး အစီအစဥ္ကို ျပည္ေထာင္စုလႊတ္ေတာ္ရွိ ကိုယ္စားလွယ္အမ်ားစုက ေထာက္ခံလ်က္ရွိေၾကာင္း အမ်ိဳးသားလႊတ္ေတာ္ကိုယ္စားလွယ္ ဦးဖုန္းျမင့္ေအာင္က ဆိုသည္။

၀န္ထမ္းမ်ားအား လစာတိုးျမႇင့္ေပးေရး အစီအစဥ္ကို ျပည္ေထာင္စုလႊတ္ေတာ္တြင္ မဲခြဲဆံုးျဖတ္ရမည့္ အေျခအေနတြင္ ရွိေနသည္။

ရပ္ေက်းအုပ္ခ်ဳပ္ေရးဥပေဒ ျပင္ဆင္ခ်က္ႏွင့္ ပတ္သက္ၿပီး ျပည္ေထာင္စု လႊတ္ေတာ္တြင္ မဲခြဲဆံုးျဖတ္စဥ္က သမၼတ၏ သေဘာထားမွတ္ခ်က္ကို ေထာက္ခံသူမ်ားဘက္မွ ရံႈးနိမ့္ခဲ့ဖူးသည္။

၁၉၈၈ ခုႏွစ္ေနာက္ပိုင္း ေငြေၾကးေဖါင္းပြမႈႏႈန္း လွ်င္ျမန္စြာ ျမင့္တက္လာသည့္ေနာက္ ၀န္ထမ္းလစာ တုိးေပးျခင္း ႏွစ္ႀကိမ္ရွိခဲ့ၿပီး ေနာက္ဆံုးအႀကိမ္တိုးျမႇင့္ျခင္းမွာ၂၀၁၀ ခုနွစ္ ဇန္န၀ါရီလကျဖစ္သည္။


သင့္အေၾကာင္း သင့္လုုပ္ငနး္ ေၾကာ္ျငာ သည္ေနရာမွာ ေၾကာ္ျငာႏိုုင္ပါျပီ

Similar Posts

15 thoughts on “၀န္ထမ္းလစာတိုးေရး ၀န္ထမ္း မဟုတ္ေသာျပည္သူမ်ားကို ငဲ့ကြက္ရန္လိုဟု သမၼတေျပာ
  1. လစာတိုးေပးသင့္ပါတယ္။ကုန္ေစ်းႏွဳန္းလိုက္တက္တယ္ဆိုတာကသိပ္ေၾကာက္ဖို႕မလိုပါဘူး။ေလာင္စာဆီ ေစ်းတက္ေနလို႕ကုန္ေစ်းႏွဳန္းကလည္းလိုက္တက္ေနတာပါဘဲ။ေစ်းကြက္သဘာ၀ပါ။လြပ္လပ္တဲ့flowတစ္ခု အတိုင္းသြားေနမွာပါ။လူေတြရဲ႕စီမံခန္႕ခဲြမွဳ့အမွားေတြကိုလိုက္ျပဳျပင္ေပးရင္ကုန္ေစ်းႏွဳန္းကတက္ခ်င္သ
    ေလာက္မတက္သြားပါဘူး။ျပန္က်လာမွာပါ။ဥပမာေပါ့-ကိုယ့္ျပည္တြင္းမွာခရီးသြားရတာကိုဘဲစစ္ေဆးေရး
    ဂိတ္ေတြသိပ္မ်ားေနတာမ်ိဳး(ပိုက္ဆံမေပးရတဲ့စစ္ေဆးေရးဂိတ္ဆိုတာမရိွပါဘူး)။ျပည္တြင္းမွာဘာအလုပ္
    ကိုဘဲလုပ္ခ်င္လုပ္ခ်င္ မလိုအပ္ဘဲအဆင့္ဆင့္ေပးကမ္းမွလုပ္ကိုင္ခြင့္ရတာမ်ိဳး
    (မဆိုစေလာက္မဟုတ္ဘူး၊နင့္ေနေအာင္ေပးရတာပါ)။မလိုအပ္တဲ့ထိန္းခ်ဳပ္တဲ့ဥပေဒေတြ(စည္ပင္မွာအမ်ား
    ဆံုးပါဘဲ)ေျပာရရင္ေတာ့အရွည္ၾကီးဘဲ၊ကုန္ေစ်းႏွဳန္းက်ဖို႕၊လုပ္ခ်င္ရင္တကယ့္လက္ေတြ႕လုပ္ကိုင္ေနသူေတြရဲ႕ဘ၀ေတြထဲကိုထဲထဲ၀င္၀င္ေလ့လာပါ၊နည္းလမ္းေတြ႕မွာပါ။၀န္ထမ္းလစာတိုးေပးသလို၊ျပင္ပကအလုပ္လုပ္ေနသူေတြကိုလည္း၊လုိက္ျပီးတိုးေပးရမွာဘဲ။ဒါမွအလုပ္ကိုလုပ္ခ်င္စိတ္ေပၚလာမွာပါ။လစာကို
    ေမွ်ာ္ေနဖို႕မလိုဘူး၊အထက္လူၾကီးနဲ႕ေပါင္းျပီးရမဲ့ဂြင္ဘဲလိုတယ္ဆိုတာမ်ိဳးေတြေပ်ာက္သြားေအာင္၊မလိုအပ္တဲ့ဥပေဒေတြရုပ္သိမ္းလုိက္ပါ။လူေတြကိုအလုပ္ကိုတန္ဖိုးထားတတ္လာေအာင္၊အလုပ္ရဲ႕တန္ဖိုးကို လစာနဲ႕ျမွင့္ေပးလိုက္လို႕ရပါတယ္။ကုန္ေစ်းႏွဳန္းတက္တာ၊လာဘ္စားတာေတြဟာစီမံခန္႕ခဲြမွဳ့ဥပေဒေတြ
    လမ္းလဲြေနလို႕ဆိုတာအရွင္းၾကီးပါ။ဒါ့ေၾကာင့္ဦးေရႊမန္းရဲ႕လစာတိုးေရးကိုေထာက္ခံပါတယ္။လစာျမင့္လာသလို၊အရည္အခ်င္းေတြလည္းျမင့္တက္လာမွာပါ။မလိုအပ္တဲ့ထိန္းခ်ဳပ္မွဳ့ေတြကိုသာျပင္ပါ။

  2. ပညာေရးနဲ ့က်န္းမာေရး အသံုးစရိတ္ထဲက ဖဲ့ထုပ္ၿပီး ၀န္ထမ္းလစာတိုးေပးတာမ်ိဳးကို လံုး၀ လံုး၀ သေဘာ မတူပါ။ စစ္အသံုးစရိတ္ကဆိုလွ်င္ လိုသေလာက္ယူပါ။ လူသတ္လက္ႏွက္ထုပ္လုပ္ေနတာကို ခ်က္ျခင္းရပ္ၿပီး ကုန္ထုပ္လုပ္မႈမွာ အသံုးျပဳပါ။ ဥပမာ၊ ဥမင္လႈိင္ေခါင္းေတြတူးၿပီး လူသားအစုလိုက္အၿပံဳလိုက္ သတ္ျဖတ္မဲ့ စစ္လက္ႏွက္ထုပ္လုပ္ေနမဲ့အစား၊ ဥမင္လႈိင္ေခါင္းေတြထဲမွာ မႈိစိုက္စီမန္ကိန္း အေကာင္အထည္ေဖၚပါက၊ အေရွေတာင္အာရွတြင္မကဘဲ၊ တရုတ္ျပည္ႀကီးတစ္ခုလံုးပါ စားႏိုင္ေအာင္ ျမန္မာက ကမၻာေပါမွာ မႈိအစိုက္ႏိုင္ဆံုႏိုင္ငံျဖစ္လာပါလိမ့္မယ္။ မယံုရင္စမ္းၾကည့္ပါ။

  3. လစာကို တိုးကိုတိုးေပးသင့္ပါတယ္။။။ ကုန္ေစ်းႏႈန္းဆိုတာ စီးပြားေရးကိစၥ. လစာကိစၥက ႏိုင္ငံေတာ္အတြက္ ေန႔ေရာညပါ တာ၀န္ထမ္းေနတဲ့ လူနည္းစုအတြက္… ဒီလိုသာလစာမတိုးေၾကးဆိုရင္….
    (၁)စီးပြားေရးသမားေတြရဲ႕ အေျခအေနက ပိုၿပီးေတာင္အဆင္ေျပအံုးမယ္ (ဥပမာ ဌာနတစ္ခုကိုသြားရင္ သက္ဆိုင္ရာ ၀န္ထမ္းေတြကို ထိုက္သင့္တဲ့ ေငြေၾကးေပးၿပီး သူ႔ကိစၥကိုေဆာင္ရြက္ခိုင္းျခင္း၊ သတင္းယူျခင္း ဒါေတြကို ဟို၀န္ထမ္းေတြက မိသားစုစား၀တ္ေနေရးအတြက္ အဆင္ေျပတဲ့အေထာက္အပံ့ေတြရေတာ့ လုပ္ေပး… တယ္ေလ…
    ဒီေတာ့ သမၼတႀကီးကိုေျပာလိုက္ပါ ေပါက္ပင္ဘာေၾကာင့္ကိုင္းရသလဲ (ေနာက္ဆံုးေတာ့င့ါ၀မ္းပူဆာ မေနသာလို႔တဲ့) ဒီေလာက္မွအေတြးေခၚမရွီတဲ့သူလား…မဟုတ္ႏိုင္ပါဘူး….. )
    (၂)၀န္ထမ္းေတြဟာ ပိုေနျမဲက်ားေနျမဲပါပဲ…( ဥပမာ စိတ္မပူပါနဲ႔လို႔ ၀န္ထမ္းေတြရဲ႕ ဆံုးျဖတ္ပိုင္ခြင့္ရွိသူအခ်ိဳ႕…. ရင္းနွီးသူတစ္ခ်ိဳ႕က ၀န္ထမ္းလစာတိုးမွာကိုမလိုလားပါဘူး… လစာထက္မက အဆေပါင္းမ်ားစြာကို သူ႔တို႔ရဲ႕လစာတိုးတာနဲ႔ စြန္႔လြတ္ရေတာ့မွာေလ…. ဟုတ္လား) ငတ္ျပတ္ေနတဲ့၀န္ထမ္းေတြက ၇၀%ေလာက္ရွိတယ္ဆိုတာလည္းမေမ့နဲ႕အုန္း……)
    (၃)ဒီမိန္႔ခြန္းမွာပါပါတယ္…. လက္နက္ကိုင္တပ္ဖြဲ႕က သူေတြကလက္ပ္ေတာ့ကိုင္ခ်င္တယ္တဲ့ ဒါကိုေဆာင္ရြက္ေပးမယ္ဆိုေတာ့….. လိမၼာတဲ့သားအရင္းကို ဒီေကာင္ေတြက ဒီအတိုင္းထားလဲ ငါ့စကားနားေထာင္တာပဲ…. မလိုဘူး..ဟိုသားဆိုးေတြက ေပးမွရမွာဆိုတဲ့အေတြးလား… မဟုတ္ႏိုင္ပါဘူး)
    (၄)တစ္ခ်ိဳ႕ဌာနေတြမွာဆိုရင္… လက္ရွိႏိုင္ငံမွာတည္ဆဲဥပေဒေတြက သူ႔တို႔ေတြကုိ အမ်ားႀကီးအက်ိဳး ျဖစ္ထြန္းေစပါတယ္…ဥပမာ ျမန္မာႏုိင္ငံသားဥပေဒလိုေပါ့)
    ဒီေတာ့ ၀န္ထမ္းေတြကိုလစာတိုးေပးသင့္သလား /တိုးမေပးသင့္လားဆိုတာ စဥ္းစားေပါ့္
    ၀န္ထမ္းေတြရဲ႕တစ္ေန႔တာ စားစရိတ္က
    (က) ဆန္ – 400၊ ဟင္းဖိုး 600၊ ဒါဆို တစ္ေန႔ (၁၀၀၀)ကုန္တယ္ ဒီေတာ့ တစ္လ (၃၀၀၀၀)ရွိတယ္
    (ခ) တစ္လ မီတာခ၊ေရဖိုး၊အျခားအသံုးစရိတ္အားလံုးေပါင္းရင္ အနည္းဆံုး (8000)ရွိတယ္
    (ဂ) ေက်ာင္းေနတဲ့ကေလးရွိရင္ တစ္ေန႔မုန္႔ဖိုး (၁၀၀)ပဲေပးအံုး (၃၀၀၀)လိုတယ္
    ဒါေတာင္ ေဆးခန္းျပတာတို႔၊ ဘုရားပန္းဖိုးတို႔၊ အ၀တ္အစားဖိုးေတြမပါေသးဘူး…… ဒါေတြက ႏွစ္ခ်ဳပ္မွမွာပါမွာေလ
    ဒီေတာ့ လက္ရွိ ျမန္မာႏိုင္ငံ၀န္ထမ္းေတြရဲ႕လစာဟာ တစ္လကို အနည္းဆံုး (50000)၀န္းက်င္ရွိသင့္တယ္၊ ဒါေတာင္ လူလံုးမလွတဲ့အဆင္းရဲဆံုး၊အႏုံခ်ာဆံုး၀န္ထမ္းအျဖစ္ေပါ့…..
    လက္ရွိအနိမ့္ဆံုးလစာက (၃၅၀၀၀)ဆိုေတာ့… ဒီၾကားေပါက္ရွာတဲ့ကိစၥက ျဖစ္ေနမွာပဲ
    သူရဦးေရႊမန္းက ၀န္ထမ္းေတြရဲ႕ဘ၀ကို ႏွလံုးသားနဲ႔ၾကင္နာခဲ့တယ္…. ေက်းဇူးပါပဲ… ျပည္သူေတြ၊ ျပည္သူေတြ……. ႏိုင္ငံေတာ္သမၼတကေတာ့…. ျပည္သူေတြကို တံတိုင္းအျဖစ္ကာရံခဲ့တယ္……. ဘယ္သူမွၿဖိဳလို႔မရတဲ့တံ တိုင္းကို ပိုမိုေကာင္းမြန္ေအာင္နဲ႔ ျပည့္စံုေအာင္ျပဳျပင္မေပးဘဲ… ၀န္ထမ္းကိစၥမွာ ကာရံခဲ့တယ္……… ေတာ္ပါေပတယ္…….. …………………. ေလးစားပါတယ္ သမၼတႀကီးရယ္…. ေျပာျပလိုက္ပါေနာ္

  4. “ ႏိုင္ငံ၀န္ထမ္းမ်ားဟာ ႏိုင္ေတာ္လူဦးေရရဲ႕ (၃.၃%)ရွိေတာ့ ၀န္ထမ္းလစာတိုးေပးလို႔ တက္လာမယ့္ ကုန္ေစ်းႏႈန္းေၾကာင့္ က်န္တဲ့ ျပည္သူေတြကိုထိခိုက္မွာစိုးရိမ္တယ္တဲ့လား ကြယ္” ျပည္သူေတြက ၉၆.၇% ရွိတယ္လုိ ့ေျပာတယ္။ ျပည္သူေတြထဲမွာ ခ်မ္းသာတဲ့လုပ္ငန္းရွင္ေတြ အလယ္အလတ္တန္းစားလုပ္ငန္းရွင္၊ နဲ ့ဆင္းရဲႏြမး္ပါးတဲ့သူေတြက % ဘယ္ေလာက္ရွိလဲဆုိတာကုိ အေသးစိတ္ခ်ျပသင့္ပါတယ္။ ဒါမွလည္း ျပည္သူနဲ႕ ျပည္သူ၀န္ထမ္းေတြသိမွာေပါ့ ၊ သိသေလာက္ေတာ့ ဆင္းရဲႏြမ္းပါတဲ့သူေတြထဲမွာ သုံးပုံ တစ္ပုံေလာက္က ေအာက္ေျခ၀န္ထမ္းေတြပါနုိင္ပါတယ္။ ဒါေၾကာင့္ တုိးေပးသင့္ပါတယ္ခင္ဗ်ာ။ ေလးစားအပ္ပါတဲ့ နုိင္ငံေတာ္သမၼတၾကီးခင္ဗ်ာ….. ကုန္ေစ်းနွုန္းကုိ တုိးမလာေအာင္ ထိန္းထားလုိ ့မရဘူးလားခင္ဗ်ာ။ စီးပြားေရးလုပ္ငန္းရွင္ဆုိတာကလည္း ျပည္သူထဲက ျပည္သူပါပဲခင္ဗ်ာ။ အလားတူပဲ ၀န္ထမ္းဟာလည္း ျပည္သူပါပဲခင္ဗ်ာ။ ၀န္ထမ္းမွာလည္း မိသားစုနဲ့ပါပဲခင္ဗ်ာ။ ကုိယ္ခ်င္းစာေစခ်င္ပါတယ္ခင္ဗ်ာ

  5. လစာတုိးတာမေကာင္းပါ..သမၼတၾကီးေျပာသလုိက်န္တဲ့ 58 သန္းေသာျပည္သူေတြနစ္နာပါတယ္..ကုန္ေစ်းႏႈံးကုိလာဒ္စားတဲ့အစုိးရေတြဘယ္ေတာ့မွမထိမ္းႏုိင္ပါဘူး 88 မွယခုခ်ိန္ထိ နည္းအမ်ိဳးမ်ိဳးနဲ့အကတိ မလုိက္စားတဲ့၀န္ထမ္းဆုိတာမရွိသေလာက္ရွားပါတယ္ အဲဒီေတာ့မေျပလည္တဲ့၀န္ထမ္းလဲမရွိသေလာက္ရွားပါတယ္…တုိင္းျပည္မွာဆင္းရဲမြဲေတမႈက်ဆင္းေစခ်င္ရင္ဒီနည္းနဲ့ေတာ့လမ္းအေပါက္ဖါေထးတဲ့ပုံစံနဲ့ မလုပ္ပါနဲ့လမ္းကုိစနစ္တက်ျပန္ခင္းသင့္သလုိ လူ့႔အရင္းအျမစ္ေတြကုိတန္ဘုိးထားျပီး ဖြံ႕ျဖိဳးေအာင္အရင္လုပ္ပါ ျပီးမွ သူတုိ့႔ကုိအသုံးခ်ျပီးတုိင္းျပည္တုိးတက္မွာပါ မဟုတ္ဘဲရုံးခန္းထဲမွာလာဒ္စားဘုိ႔ေစာင့္ေနတဲ့လူပုိသူေဌး၀န္ထမ္းေတြရွိေနမွေတာ့ဘယ္လုိတုိးတက္မွာလဲ ဥမမာ နယ္စပ္ကုန္သြယ္ေရးဆုိတဲ့အဖြဲ႕လုိဆက္သြယ္ေရး၀န္ၾကီးဌာနလုိတခ်ိဳ႕ဟာေတြကုိဗဟုိကကန့္သတ္မႈေတြပယ္ဖ်က္ျပီး တကယ္လုပ္ႏုိင္တဲ့သူေတြဆီေပးလုိက္ပါ ျပည္သူေတြဘယ္ေလာက္တုိးတက္လာမလဲလုိ့

    1. လစာတိုးေပးသင့္ပါတယ္။ ေန႔စားလစားနဲ႔ အေဆာင္ငွား၊ အိမ္ငွား ေနၾကရတဲ့၀န္ထမ္းေတြအမ်ားၾကီးပါ။ ဒီေတာ့ လူျမင္ရင္ ဘာရမလဲပဲ လိုက္ၾကည့္ လိုက္ေတာင္းရင္း ၀န္ထမ္းဘ၀ကေန သူေတာင္းစား ေတြ ျဖစ္ကုန္ပါတယ္။ တခ်ိဳ႕က၀ါသနာပါလို႕ေတာင္းတယ္၊ တခ်ိဳ႕က မ႐ွိလို႔ေတာင္းတယ္၊တခ်ိဳ႕ဌာနေတြမွာ ေရေတာင္မတိုက္ဘူး ၊ကိုယ္ေရကိုယ္၀ယ္ေသာက္ျပီးလုပ္ေနၾကရတယ္။သူ႔ေနရာနဲ႔သူ အသံုး၀င္ၾကတာၾကီးပဲ၊ဒါေပမယ့္ အထက္လူၾကီးကလဲ မသိတာလား ၊မသိခ်င္ဟန္ေဆာင္တာလား မသိဘူး ၊လံုး၀ေအာက္ေျခကို မေထာက္ပံ့ဘူး။
      မွန္ပါတယ္ ဆက္သြယ္ေရးကို တကယ္လုပ္ႏိုင္တဲ့လူႏွင့္ တကယ္ လုပ္တတ္တဲ့ သူေတြဆီေပးသင့္တယ္။ ဒါမွမဟုတ္ ဆက္သြယ္ေရးရဲ႕၀င္ေငြနဲ႔လည္ပတ္သင့္တယ္။State ကိုျပန္အပ္ရေတာ့ ေငြမလည္ပတ္ႏိုင္ဘူး။ ဒါေၾကာင့္ရည္႐ွည္ရင္းႏီွးျၽမွဳပ္ႏွံဖို႔ မျဖစ္ႏိုင္ဘူး။ဆက္သြယ္ေရးမွလူၾကီးမ်ားလဲ ထက္ဖားေအာက္ဖိ လမ္းစဥ္ၾကီးရပ္သင့္ပါျပီ။ကိုယ္၀န္ထမ္း၊ ကိုယ့္ျပည္သူေတြကို ျပန္ၾကည့္ေပးၾကပါေတာ့

  6. တကယ္တန္းကေတာ့ ဦးေမာ္သန္းေျပာတာမွားေနပါတယ္။
    လစာတစ္ခုထဲတိုးေပးျပီးက်န္တာေတြကိုေျပာင္းလဲမွဳ့မလုပ္ရင္၊တက္လာတဲ့ေငြေၾကးေဖါင္းပြမွဳ့နဲ႕
    ကုန္ေစ်းနွဳန္းဒါဏ္ကိုျပည္သူအားလံုးခံရမွာပါ။(ဒီလိုျဖစ္ေအာင္တမင္လုပ္ရင္လည္းရပါတယ္)
    ျပည္သူေတြကိုတကယ္သက္သာေစခ်င္တယ္ဆိုရင္၊အားလံုးလိုက္ေျပာင္းေပးရမွာပါ။
    အခုႏိုင္ငံရဲ႕စီးပြားေရးကိုကိုင္ထားတဲ့လူကနည္းနည္းေလးပါ။လက္ခ်ိဳးေရလို႕ရတယ္။စားသံုးသူေတြ
    ကေတာ့တစ္ျပည္လံုးပါဘဲ။လူအားလံုးနီးပါးကသာစီးပြားေရးကိုလုပ္ႏိုင္ရင္၊ကုန္ေစ်းႏွဳန္းလည္း
    က်လာမယ္၊ေငြေဖါင္းပြမွဳ့ဒဏ္ကိုလည္းခံႏိုင္သြားမွာပါ။ဥပမာ-ေျပာရရင္ ရန္ကုန္မွာဆိုင္ကယ္စီးခြင့္ေပး
    လိုက္ပါ။ဆိုင္ကယ္တက္ကစီေတြေပၚလာမယ္။ဆိုင္ကယ္ကုမ္ပဏီေတြကေနတဆင့္ယူေရာင္းသူေတြမ်ား
    လာမယ္။ဆိုင္ကယ္နဲ႕ပစ္စည္းေတြသယ္လာလို႕ရလာမယ္။ယာဥ္ေၾကာ္ၾကပ္ေနခ်ိန္မွာဆိုင္ကယ္နဲ႕သြား
    လာလို႕ရလာမယ္။၀န္ထမ္းေတြရံုးဆင္းအိမ္ျပန္ေရာက္ရင္ဆိုင္ကယ္တက္ကစီထြက္ဆဲြလို႕ရတယ္။ဘဏ္
    ေတြကလည္းေရာင္း၀ယ္မွဳ့မွာ၀င္ပါလာမယ္။အမ်ားၾကီးပါဘဲဗ်ာ။ဆိုင္ကယ္နဲ႕ပါတ္သက္သမွ်ေနရာတိုင္း
    ကလူေတြအလုပ္ရမယ္၊၀င္ေငြတက္လာမယ္။ဆိုင္ကယ္ေစ်းေတြက်သြားမယ္။(ဆိုင္ကယ္တင္သြင္းခြင့္ကိုလည္းဖြင့္ေပး၇မယ္)၊လူတိုင္းသြင္းႏိုင္ေအာင္လုပ္ေပးရမယ္။ျပည္တြင္းမွာထုတ္လုပ္မွဳ့ကိုလည္းအားေပး
    ရမယ္။ဒါဆိုရင္ဒီလုပ္ငန္းနဲ႕ပါတ္သက္တဲ့နယ္ပယ္အားလံုးဖံြ႕ျဖိဳးလာမယ္။ရဲေတြလည္းအလုပ္ေတြ
    လာမယ္၊အရည္အခ်င္းေတြတက္လာမယ္ေလ။ဦးေမာ္သန္းေရ ဒီအတိုင္းထားတာထက္ဖြင့္ေပးတာပို
    ေကာင္းပါတယ္ဗ်ာ။အားလံုးပြင့္သြားရင္လူအားလံုးအဆင္ေျပသြားမွာပါ။ဒီေန႕ထိုင္းနဲ႕စင္ကာပူမွာ
    အားလံုးေစ်းၾကီးတယ္ဗ်။ဒါေပမဲ့လူေတြသိပ္သြားခ်င္ေနၾကတာဘာ့ေၾကာင့္လဲဒါကိုစဥ္းစားျပီးေျပာေစ
    ခ်င္ပါတယ္။ေၾကာက္ေနတယ္ဆိုတာ ဆင္ေခ်တစ္ခုပါ။တိုးတက္ဖို႕ဆိုရင္လုပ္ႏိုင္တာကိုလုပ္လိုက္ပါ
    အစိုးရအတြက္၀န္ထုပ္၀န္ပိုးမျဖစ္ပါဘူး။ျပည္သူေတြလည္းေပ်ာ္လာမွာပါ။ခဏေလးေတာ့ အဆင္မေျပ
    ျဖစ္ႏိုင္ပါတယ္။ဒါက ဒုက္ခေသးေသးေလးပါ။ျမန္မာေတြအတြက္ရိုးေနပါျပီ။

  7. အင္း
    သမတၾကီးလုိဘဲကိုယ္ၾကိဳးမငဲ့ဘဲတုိင္းျပည္အတြက္အလုပ္လုပ္ေပးခ်င္လုိက္တာ၊ ေနစရာအိမ္ (အၾကီးၾကီးမလုိ)။စီးစရာကား (အေကာင္းစားမလုိ)။စားစရာအစုံအလင္အရွံအပယ္လာဆက္သတဲ့သူေတြရွိရင္။။ဘာလုပ္မလဲဒီလခ။။ပ်င္းေတာင္ပ်င္းေသးတယ္။။။ အလကားကိုလုပ္ေပးမယ္ဗ်ာ..
    ကိုယ္တုိ႔လဲတုိင္းျပည္ခ်စ္တာသမတၾကီးထက္မေလ်ာ့တာျပစမ္းခ်င္ပါဘိ။။။။

  8. ယံဳလားေတာ႔မသိဘဴးဗမာၿပည္မွာေအာက္ေခ်အလဳပ္သမားတေယာက္ကိဳသံဳးသိန္း၇မွဖဴလံဳမွာ.ကဳန္ေစ်းနဴန္းလဲဒီထက္ထပ္မတက္ေအာင္လဳပ္မွ၇မယ္.ဒါဆိဳ၇င္နိင္ငံတကာနဲ႔ယွဥ္လိဳံ႔၇ၿပီ

  9. လစာတုိး။မတုိးမသိေသးေပမဲ့ ျပည္တြင္းေလယာဥ္လက္မွတ္ခ ကေတာ့ ဦးသိန္းစိန္မိန့္ခြန္းေျပာတဲ့ေန့့မွာ ဘဲ က်ပ္၁၂၀၀၀ တိတိတုိးသြားပါျပီခင္ဗ်ား.ျပည္သူေတြဘယ္ေလာက္ ဆင္း၇ဲ၇ဲ အစုိး၇ဌာန မဆင္း၇ဲေအာင္ လုပ္ေဆာင္ေနတယ္.လြတ္ေတာ္ထဲက အမတ္မင္းေတြ အာေညာင္းေအာင္ ဘယ္ေလာက္ ေျပာေျပာ အစုိး၇ကေတာ့ လုပ္ခ်င္တာကုိ ဘာဥပေဒဘာအမိန့္မွ မ၇ွိဘဲသူလုပ္ခ်င္တာကုိ သူလုပ္ေနတာေတြ့ေန၇ပါတယ္.ေလယာဥ္ကြင္းေ၇ာက္မွ လက္မွတ္ခတုိးေျကာင္းနဲ့ တုိးေတာင္းတာခံ၇ေတာ့မွ အင္မတန္မွအံ့အားသင့္မိေျကာင္းတင္ျပလုိက္၇ပါတယ္ခင္ဗ်ား

  10. ၀န္ထမ္းတစ္ေယာက္ဆုိတာ အထက္က တုိးေပးမွရတာပါ
    ပုိဆုိးတာက ျမန္မာႏုိင္ငံကေန ေရျခားေျမျခားမွာ သြားေရာက္တာ၀န္ထမ္းေဆာင္ေနၾကရတဲ့ သံတမန္၀န္ထမ္းေတြအတြက္ ပုိလုိ႕ေတာင္ တုိးေပးသင့္ပါတယ္ ဘာျဖစ္လုိ႕လဲဆုိေတာ့ သူမ်ားေရျခားေျမျခား ႏုိင္ငံမွာ လစာ 1000 စြန္းစြန္းကုိ မိသားစုမွ်တေအာင္သုံးစြဲရတာတစ္မ်ဳိး၊
    စုေဆာင္းရတာကတစ္မ်ဳိးနဲ႕ ေတာ္ေတာ္ေလးဒုတ္ခေရာက္ၾကရပါတယ္
    လစာ ေဒၚလာ 1000 ဆုိတာ သူမ်ားႏုိင္ငံမွာ သန္႕ရွင္းေရး၀န္ထမ္းတစ္ေယာက္ရဲ႕ အခ်ိန္ပုိင္းလစာထက္ေတာင္နည္းပါေသးတယ္ ႀကဳံရင္လည္း ေျပာျပလုိက္ပါ ဒါမွ ေရျခားေျမျခားတာ၀န္ထမ္းေနရတဲ့ ျမန္မာေတြ ဂုဏ္မငယ္ရမွာေပါ့ မဟုတ္ဘူးလားဗ်ာ

  11. ဟီး ဟီး အင္း အားလံုးေျပာတာကုိ စဥ္းစားၾကည့္ရင္ တဖက္က လစာတုိးသင့္တယ္၊ တစ္ခုက လစာတုိးလုိ႔ ေငြေၾကးေဖာင္းပြမယ္၊ အဲ ေနာက္တစ္ခုက ျပည္သူေတြ ဒုကၡေရာက္မွာ ေၾကာက္တဲ့လူရွိတယ္။ ဒီေတာ့ အခု ျပသနာက အေျခခံလူတန္းစားျပသနာေပါ့ဗ်ာ ။ ရွင္းေအာင္ေျပာရရင္ေတာ့ ေအာက္ေျခ၀န္ထမ္း ၊ ဥပမာ – အျခားအဆင့္ဆုိပါေတာ့ လစာက 60000 ႏႈန္းမွာ တန္႔သြားၿပီဆုိေတာ့ အရွာရွိ 100000 ႏႈန္းဆုိေတာ့ ကြာဟခ်က္ က မနည္းဘူးေပါ့။ ဒါေၾကာင့္ အျခားအဆင့္ကုိ 30000 ႏႈန္းတုိးလုိက္မယ္ဆိုရင္ ျပသာနာ မရွိေလာက္ဘူးထင္ရဲ႕။ ဒါဆုိရင္ေတာ့ ကုန္ေစ်းႏႈန္းပါ ထိန္းႏုိင္မယ္ ထင္တယ္ ။ ဆင္းရဲသားလူတန္းစားက အျပင္မွာ တစ္ေန႔ 1500 ႏႈန္းဆုိေတာ့ တစ္လဆုိရင္ 45000 ႏႈန္း အင္း ေအာက္ေျခ၀န္ထမ္းက လက္ရွိလစာ က 35000 ဆိုေတာ့ ကၽြန္ေတာ္တင္ျပတဲ့ 60000 ႏႈန္းဆုိရင္ ကြာဟခ်က္သိပ္မရွိေတာ့ဘူးထင္တယ္။ သမၼတႀကီး ေျပာတာကုိလည္းေထာက္ခံပါတယ္။ အသံကေန စိတ္ရင္းကုိ မွန္းမိပါတယ္။ ဒါေပမယ့္ ခ်မ္းသာဖုိ႔ အငတ္ေနမယ္ဆုိတာကေတာ့ မျဖစ္သင့္ဘူးထင္တယ္။ ဘယ္လုိ နည္းလမ္းရွာသင့္တယ္ဆုိတာကေတာ့ သမၼတႀကီးက အားလံုးထက္ပုိစဥ္းစားေနမယ္ထင္တယ္ဗ်ာ။ အားလံုး မေလာၾကပါနဲ႔၊ အျပစ္မတင္ၾကပါနဲ႔လုိ႔။ ကၽြန္ေတာ့္ ဟီ ဟီး ၀င္ၿပီး ကလိၾကည့္တာပါ မွားတာရွိရင္ခြင့္လႊတ္။ တကယ္က ၀န္ထမ္းေလာကမွာ အရာရွိအမ်ားစုကပဲ အခြင့္ထူးရၾကတာပါ။ မယံုရင္ လုိက္ၾကည့္ၾကည့္ပါ။ ေငြေၾကးကြာဟခ်က္မ်ားသလုိ အခြင့္ထူးကလည္း မ်ားပါတယ္။ ဆင္းရဲခ်မ္းသာမႈဆုိတာက အဲဒီကစၿပီး ကြာဟေနတာပါပဲဗ်ာ။ တခ်ဳိ႕အရာရွိကေတာ့ ေျပာမွာေပါ့ဗ်ာ ငါ့လုိျဖစ္ခ်င္ငါ့လုိအရာရွိျဖစ္ေအာင္လုပ္။ ဟီး ဟီး ႀကိဳေျပာထားတာ အမွန္ေတာ့ ၀န္ထမ္းေလာက အရာရွိက အရာရွိပါပဲ။ အျခားအဆင့္က အျခားအဆင့္ပါပဲ။ ဒါေပမယ့္ ႏုိင္ငံတာ၀န္ထမ္းေဆာင္ခ်င္းကလည္း အတူတူပါပဲလုိ႔ ေျပာခ်င္ပါတယ္။ အလုပ္ခ်ိန္ကလည္း တူတူပါပဲ။ ပညာ၊ အရည္းအခ်င္းေၾကာင့္ အရာရွိျဖစ္ေနတာေၾကာင့္ ပုိလည္းရသင့္သလုိ ပုိလည္း အခြင့္ထူးရသင့္ပါတယ္။ ဒါေပမယ့္ ကြာဟခ်က္မမ်ားသင့္ပါဘူး။ ကြာဟခ်က္မ်ားမွ အုပ္ခ်ဳပ္လုိ႔ အဆင္ေျပမယ္လုိ႔ ယူဆၾကမယ္ဆုိရင္ေတာ့ အဲဒီလူကေတာ့ ငတံုးပါပဲ။ ကြာဟခ်က္မ်ားလာသလုိ အႏုိင္က်င့္မႈကလည္း မ်ားလာမွာ ျဖစ္သလုိ မလုိလားအပ္တဲ့ အမိန္႔ေတြ၊ စည္းကမ္းေတြ၊ ဥပေဒေတြပါ ျဖစ္လာလုိ႔ပါပဲဗ်ာ။ မွားတာရွိရင္ေတာ့ မတတ္ႏုိင္ပါဘူး ဒါပါပဲဗ်ာ။

  12. Simple calculation in common sense [Civil Servant = 3.3% of 58 M = 1.914 M + 400,000 (Army) = 2.314 M X 5.5 (Average HH size in Myanmar) = 12.727 M = 21% of 58 M], hence salary increment for Govt. servants will benefit 21% of population, PLUS if Govt. increased basic salaries, Private sector and UN, INGO sector will also be forced to increase salary scale of their employees (which may probably be benefit over 2 M employees X 5.5 = 11 M = 20% of 58 M), therefore salary increment may benefit about 5 million employees in the country and indirectly benefit 25 M to 30 M (about 50% of population) of Myanmar

  13. I am wondering that most of the government service personnel were corrupted due to not enough salary for their survival or not. Do you think they will stop corruption? Now it is beyond the stage of taking bribery and they were corrupted and blackmailed to the people if their demands were not met. They were spoiled by the military dictatorship for 50 years and only the law and media freedom would be the effective solution to counter corruption.

Comments are closed.